怎么挑选适合自己的工作
你知道怎么挑选适合自己的工作吗？可以根据你的兴趣你的专业来选择自己适合的工作，了解自己的优势和劣势快速找到自己适合的工作，下面是小编精心准备的怎么挑选适合自己的工作， 希望对大家有所帮助。
怎么挑选适合自己的工作1
刚毕业的应届毕业生们，面对择业的时候往往都会不知如何决策。招聘会上招聘的公司多不胜数，前去应聘的求职者更是人山人海。用人单位在挑选适合招聘职位、符合要求的人。在用人单位挑选人才的同时，求职者们也在挑选合适自己的招聘职业、有利于自己未来发展的公司。在这双向选择的情况下，求职者要怎样才能找到适合自己、能发挥自己所长、有利于自己未来发展的公司呢？
人们都说第一份工作对应届毕业生来说很重要，所以请毕业生们慎重择业，尽量选择自己喜欢、有兴趣的行业和职位。不要说挑剔，这职场成长环境与未来发展息息相关，这样做只是为了能够找到适合个人未来发展的职业。
在择业之前应该先做一个职业定位和职业方向的咨询，并通过自我分析、社会机会等综合因素，做好自我定位。也就是说在找工作之前，先了解自己应该往什么行业发展，自己又适合什么职位。
求职者在择业的时候可根据自己的兴趣爱好、目标，并结合所学的专业、希望工作的地点、福利、薪酬等因素来选择公司。
招聘的公司肯定不止一间，在那么我公司招聘人才的情况下，求职者应该怎样整理出适合自己的公司呢？要整理这些公司那就得按符合自我定位和职业发展标准来做选择了。筛选出这些公司后，可以进行一对一的比较和分析，比较结果和分析数据请记录下来。根据这些数据来评分，得分最高的当然就是首选目标啦，其它的公司则为备选目标。首选目标出来后应对该公司做进一步的了解，比如公司的信誉、管理制度、人员流失、企业文化等等多方面。如果可以的话，最好就问一下在该公司工作过或还在该公司的人，从这些人口中得到的消息肯定要比在外面得到的消息更准确。求职者不要忘记听听家人的意见。
不管怎样，在求职的过程中，求职者都应该保持激情与竞争的'状态，努力拿到更多的面试通知。在这多种选择的情况下，求职者才能更加的得心应手，更有利于就业。
怎么挑选适合自己的工作2
同学们该如何高效的，找到适合自己的工作呢，想要高效求职的前提，必须做好充分的准备、 那我们都需要做好哪些准备呢！
1、自我分析
对自身情况进行剖析，了解自己的优势和劣势，专业技能和兴趣爱好、学历、能力以及自己的底线，筛选掉那些不感兴趣，不适合自己的、还有就是自己暂时胜任不了的工作，从而缩小范围最终决定自己适合做什么类型的工作。
2、明确目标
人生中第一份工作很重要对以后的工作发展有着很重要的意义，如果选择了自己不喜欢的行职业，没有可持续发展空间的行业，后期经常换工作换行业。不但对职业发展没有意义也无法做到职业生涯的连贯性。我们在明确自己想要做哪一行后，在这个行业内选择自己想要去的公司。在对公司的目标职位与自己做一个匹配度分析，看下自己还有哪些方面需要提升。
3、简历
很多同学喜欢海投，导致很多时候投了100才会有一个电话通知。是因为你的简历和公司岗位的匹配度非常低，没有与岗位建立联系。所以投写简历一定要针对你所要应聘的这家公司的这个岗位来写，不要一份简历闯天下。精准匹配才会获得更多的面试邀约。
4、招聘渠道
1、校园招聘：专业针对性强
2、社会招聘会： 招聘网站、大型招聘会（资源信息广）
3、 熟人推荐：一般成功率高且靠谱
5、校园招聘
一定要把握企业在校园招聘时往往对同学们是很宽容的，也了解大家的工作能力，工作中会给同学更多的锻炼机会，也会有前辈指导，如果去社会上求职，像社会人一样去找工作，企业往往就不会关注你是不是大学生，会更关注你有没有相应的工作能力和经验。
6、面试
1、提前了解和掌握所面岗位职责，公司企业文化，公司业务情况。
2、不要迟到，着装整洁，注意细节，注重礼貌。
3、带好符合自己所要应聘岗位的简历。
4、准备好自我介绍。
5、态度诚恳，礼貌，回答问题简洁大方。
7、整理思路
面试完成以后，可以回顾一下整个面试的过程。做一个简单的梳理，自己哪里表现的好哪里不好，后面该如何提升，遇到不懂的问题及时请教老师学长，如果没有接到公司offer我们可以主动打电话问询情况，第一会让HR感觉到你对这次面试十分重视，部分HR表示会给主动打电话询问结果的人加分，无形中提高面试成功率。第二如果面试没有成功，也能了解到自己面试中存在哪些问题，是技术能力是否过关？还是……、从而及时改善再接再厉。最终我们经过认真的梳理、总结、提升、定能找一个份满意的工作！
8、如何选择
当我们一路披荆斩棘最终获得多家OFFER时该如何取舍也是项技术活，同学可以从这四点进行对此参考。
1、经济因素——薪资
2、地理因素——公司所在地
3、公司前景——未来发展
4、职业成长——培训规划
对于一个初入职场的毕业生来说，即使你在学校中的学习成绩、社会实践、学生工作等方面成绩很优秀但是对于职场来说你还是一张白纸，如果一个公司可以为你提供更多的职业培训、系统性的发展计划那么这样的企业也是值得考虑的企业。
总结
1、找工作之前：筛选目标公司，不求多而求精准，这样后期会节省你很多精力。
2、在投简历之前：根据目标公司和岗位的要求修改简历，突出自己的优势。
3、找好精准靠谱的求职渠道。
4、面试过程中：谦虚礼貌态度诚恳。
5、面试后：及时总结经验
6、最后面对多家offer时一定要多维度的进行对比参考。
